既怕错过了趋势,又不知道AI具体可以提供哪些价值。
在跟第一个客户沟通以后,我有了一个相对明确的答案:
对于那些标准化的、机械的、重复的“生产类”工作,AI的价值在于直接解放人力。比如形式固定但产品需要调整的营销文案,时间固定但需要每天发送的新媒体文案,目的固定但需要变化花样以保持新鲜感的互动话题。AI可以自动完成这些任务,减轻人力负担。
对于那些需要大量创意碰撞,人类大脑算力不足以穷尽所有创意的“头脑风暴”工作,AI的价值在于源源不断的为你提供创意。
比如营销活动的创意玩法,话题解读的可展开角度,数据分析等。AI可以提供新颖的创意和角度,为团队带来更多的灵感和创新。
那么,AI是如何解决这些具体问题的呢?
我们今天使用的AI,不管国产还是海外的大模型,本质上都是GPT,也就是Generative Pre-Trained Transformer。
所有的能力都是基于AI学习的知识“生成答案”,用法的区别在于你期望AI生成什么,也就是你提了什么要求。
不论是写机械化的文案、提供创意脑洞还是理论支持,本质上都是在生成内容,只不过生成的内容在你工作链条的不同阶段。
第一种是“你知道怎么做,教给AI后让它去做”。
我知道我想要的文案类型,但是凭我自己的创意又不能每天大量的输出文案内容。最终我将内容格式通过prompt训练给AI数字人,高效快速的解决了我的困扰。
第二种是“你知道方向但想不出细节,让AI帮你穷举”。
第三种则是“你知道最终结果的要求,不知道生产的过程,让AI补齐理论支撑”。
通过XBeanAI数字人的应用,我们可以看到它在营销和运营领域的潜力。AI数字人的出现为我们带来了更多的可能性,可以提高工作效率,并为团队带来更多的创意和创新。因此,我们应该善于利用AI技术,将其融入到我们的工作中,以提升营销和运营的效果和竞争力。